Total Posts : 5 posts
เพราะองค์กรจะเติบโตและพัฒนาได้ ไม่ใช่แค่ด้วยเครื่องมือและเทคโนโลยีเท่านั้น แต่หัวใจสำคัญของการสร้างองค์กรให้เติบโตได้อย่างยั่งยืนคือการพัฒนาคน สร้าง Growth Mindset ในองค์กร ทำได้อย่างไร “Growth Mindset” คืออะไร มีผลอย่างไรต่อองค์กร ทำไมปัจจุบันคนถึ
เราได้ยินคำว่า ความพยายามอยู่ที่ไหนความสำเร็จอยู่ที่นั่น มาตลอด เแต่เคยสงสัยไหมคะว่าระหว่างที่จะไปถึงความสำเร็จนั้น แค่ความพยายามอย่างเดียวก็เพียงพอแล้วหรือ ความพยายามในหลายครั้งถูกพูดถึงแนวคิดที่เรียกว่า GRIT ซึ่งหมายถึง ความทรหดอดทน เป็นความมุ่งมั่นกับการทำบางอย่างให้สำเร็
Generation Gap เป็นเรื่องที่ได้รับความสนใจในวงกว้างอยู่ในขณะนี้ สามารถเกิดขึ้นได้ในทุก ๆ วงสังคม ไม่ว่าจะเป็นที่บ้าน หรือที่ทำงาน ฟังดูอาจจะเป็นเหมือนช่องว่างระหว่างวัยธรรมดาที่มีกันทุกยุคทุกสมัย แต่วันนี้คุณอาร์ท อภิ
“คำตอบที่ต้องเข้าใจ เพื่อที่จะประสบความสำเร็จ คือ เราต้องออกแบบว่า เราต้องการเป็นใคร ทำอะไร เป็นอย่างไร” แนวคิดที่คุณอริญญา เถลิงศรี Chief Capability Officer & Managing Director of SEAC (Southeast Asia Center) ได้กล่าวไว้บนเวที Creative Talk Conference 2020 ทุกคนอยากประสบความสำเร็จ แต่การที
ทำไมคนบางคนแม้จะเรียนเก่ง แต่ไม่ประสบความสำเร็จ ทำไมบางคน ถึงประสบความสำเร็จอยู่เรื่อยๆ? โดยปกติแล้วความคิดของมนุษย์จะแบ่งออกเป็น 2 ประเภท คือ Fixed Mindset และ Growth Mindset ซึ่งความคิดเหล่านี้เป็นสิ่งที่มีผลต่อการตัดสินใจไปจนถึงการประสบความสำเร็จในชีวิตของมนุษย์ Fixed Mindset
