Total Posts : 11 posts
รู้เท่าทันตัวเอง ก่อนหลุดเป็น “เจ้านายแบบที่เราไม่อยากเป็น” ด้วย 4 เทคนิคของการเป็นหัวหน้าที่มีคุณภาพ เทคนิคสำคัญจากคุณซาบินา นาวาซ อดีตผู้บริหารฝ่ายทรัพยากรบุคคล (HR) ของ Microsoft
มันถึงเวลาแล้วที่เราจะต้อง ‘Behavior Change’ วันนี้เราคิดถึงอะไรก็ตาม เรานึกถึง AI แล้วหรือยัง ถ้าเรายังอยู่ในกับดักเดิม เราจะไม่กล้าเปลี่ยน เรียนรู้เบื้องหลังถึง 4 วิธีคิดในแต่ละมิติของบริษัทระดับโลกอย่าง Microsoft Thailand โดย คุณเต้ย แม่ทัพใหญ่จาก Microsoft Thailand
‘บิล เกตส์ (Bill Gates)’ หนึ่งในผู้ร่วมก่อตั้ง Microsoft เขาเปิดเผยว่าตัวเองอาจอยู่ในกลุ่ม Autistic หากเติบโตในยุคนี้ ถึงเวลาแล้วที่ความเท่าเทียมจะต้องเกิดขึ้น เพราะทุกคนมีคุณค่าในแบบของตัวเอง
“นี่ ฝากเอาเอกสารนี้ไปซีรอกซ์ให้ทีสิ”
วัฒนธรรมขององค์กร เป็นหนึ่งในสิ่งที่ฝังรากลึกจนยากที่จะถอน เพราะยิ่งองค์กรใหญ่เท่าไหร่ ก็ยิ่งจะเปลี่ยนแปลงมันได้ยาก แต่เพราะการเปลี่ยนวัฒนธรรมองค์กรโดย CEO คนใหม่อย่าง สัตยา นาเดลลา (Satya Nadella) ก็ทำให้ Microsoft สามารถพลิกฟื้นกลับคืนมาได้อีกครั้ง ก่อนการมาของนาเดลลานั้น
คุณคิดว่า AI จะช่วยเหลือเราได้ไหม?
ช่วงนี้ ไม่ว่าใครก็ต้องเห็นข่าวของ ChatGPT กันเต็มหน้าโซเชียลมีเดีย เพราะพี่แกถือเป็น AI ตัวท็อปที่มา แรงไม่น้อยหน้าใคร ได้กระแสดีไม่มีตกจากผู้ใช้งานทุกฟากฝั่ง แถมตัวเก่ายังไม่ทันจะใช้ฟังค์ชันครบ พี่แกก็เปิดตัวเวอร์ชันใหม่ไปอีกแล้ว เรียกว่าเป็นนวัตกรรมแห่งปีเลยก็ได้ล่ะมั้ง
ในยุคที่เรื่องของข้อมูลส่วนบุคคลเป็นสิ่งที่มีค่าและมีผลต่อการทำธุรกิจเป็นอย่างมาก หลายองค์กรยังนึกถึงแต่เรื่องของกระบวนการจัดการกับข้อมูลส่วนบุคคลของลูกค้าเหล่านี้อย่างไรให้ถูกตามกฎหมาย PDPA แต่ความจริงแล้ว PDPA ยังมีด้านที่ SME
เมื่อพูดถึง Microsoft คุณนึกถึงอะไร บริษัท Microsoft เป็นบริษัททรงอิทธิพลและสร้างนวัตกรรมให้กับโลกมากที่สุดแห่งหนึ่ง ที่เริ่มจากการพัฒนาระบบปฏิบัติการ DOS และ Windows อันโด่งดัง (ซึ่งเมื่อย้อนกลับไปที่คำถามตอนต้น หลายคนต้องนึ
ย้อนกลับไปเมื่อเดือนตุลาคมปี 2015 เกิดการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่กับ Google เมื่อบริษัท Alphabet Inc. ได้ถือกำเนิดขึ้นมาจากการปรับโครงสร้างของ Google และนั่นทำให้ Alphabet กลายมาเป็นบริษัทแม่ของ Google รวมถึงบริษัทย่อยอื่นๆ ที่เคยอยู่ภายใต้ Google มาก่อน ซึ
ตลอดชีวิตการสอนบริหารธุรกิจของศาสตราจารย์ ‘Clayton M. Christensen’ อาจารย์ประจำ ‘Harvard Business School’ ผู้เขียนหนังสือ ‘The Innovator’s Dilemma’ และ ‘How Will You Measure Your Life?’ ได้ตกผลึกออกมาเป็นแนวทางการบริหารชีวิตของผู้ประกอบการ ที่นอกจากจะต้องตั้งคำถามยากๆ กับตัวเอง เพื่อค้นหาคำตอบและกลยุทธ์ทางธุ
