Total Posts : 13 posts
ธุรกิจที่จะเข้าใจตลาดได้ดี จำเป็นต้องเริ่มจากการเข้าใจ “คน” ให้มากกว่าการมองเพียงตัวสินค้า หรือสิ่งที่ธุรกิจต้องการนำเสนอ
อะไรคือสิ่งที่ 'คนเก่ง' มักจะพลาดไป เคยสงสัยไหมว่าทั้งที่ตัวเองทำงานขยันขนาดนี้ ทำไมถึงยังไม่เติบโตสักที? มาขุดคุ้ยร่องรอยความขยัน และเคล็ดลับจากคุณบุ๋ม บุณย์ญานุช บุญบํารุงทรัพย์ Chief Energizer Officer บริษัท ปีติพีอาร์ จำกั
"Reskill is the new Recruit" เจาะลึกตลาดงานปี 2026 ที่การมีแค่เครื่องมือไม่พออีกต่อไป ส่องเทรนด์ งานปี 2026 ที่คนทำงานต้องรู้ก่อนตกขบวน โดย JobBKK จากงาน Future Trends Ahead Summit 2026
ในปี 2025 โลกการทำงานได้เปลี่ยนไป แม้เงินเดือนจะยังคงเป็นปัจจัยพื้นฐาน แต่ไม่ใช่คำตอบสุดท้ายสำหรับคนทำงานรุ่นใหม่อีกต่อไป คำตอบที่ชัดเจนจากผลสำรวจ "องค์กรแบบไหนที่ดึงดูดใจ Talent ไทย ปี 2025" โดย Adecco Thailand ชี้ว่าสิ่งที่คนทำงานยุคใหม่มองหานอกจาก Work-Life Balance คื
คุณ Jamie Wall นักวิเคราะห์คาสิโนและผู้เชี่ยวชาญด้านภาษากายจาก Gamblizard ได้พูดถึงประเด็นที่น่าสนใจว่า ‘การหางานก็เหมือนกับการเล่นโป๊กเกอร์’ อย่าเป็นแค่ ‘คนสมัคร’—ต้องเป็น ‘คนที่ขาดไม่ได้’!" ด้วย 5 เทคนิคจากโป๊กเกอร์
มีบทความที่น่าสนใจจาก Harvard Business Review ถึงเรื่องของ “คำถามสัมภาษณ์งาน” ที่เรามักพบเจออยู่บ่อยครั้งเวลาสัมภาษณ์งาน ซึ่งเทคนิคเหล่านี้น่าจะเป็นประโยชน์อย่างยิ่งกับคนกำลังจะต้องใช้ในการสัมภาษณ์งาน และช่วยให้ทั้งผู้ถูกสัมภาษณ์ประทับใจ รวมถึงเพิ่มความมั่นใจให้
หางานกันแบบใดห์ กับเทรนด์การทำงาน เอาใจคนปัดขวา เมื่อคนรุ่นใหม่กำลังใช้ ‘แอปหาคู่’ เพื่อหางานกันมากขึ้น และบางคนก็พบว่ามันได้ผลดีกว่าแพลตฟอร์มการทำงานซะอีก
🌏 เทรนด์ HR 2024 เมื่อบทบาท HR ไม่ใช่แค่การหาคนทำงาน เรื่องที่เราไม่อาจปฏิเสธได้เลยคือการมาของ ‘เทคโนโลยี AI’ ที่ยิ่งทวีคูณความรวดเร็วมากยิ่งขึ้น บทบาทสำคัญที่จะทำให้พนักงานในองค์กร และผู้นำในองค์กร สามารถใช้เทคโนโลยีนี้ให้เกิดประสิทธิภาพได้สูงสุดมักจะต้องมีผู
5 อาชีพเกิดใหม่ของกลุ่มงานสีเขียวที่น่าจับตามองในปี 2024 สรุปเทรนด์จาก TCDC, World Economic Forum และรีพอร์ตเรื่องทักษะสีเขียว
รู้หรือไม่ว่านับตั้งแต่วันนี้ ไปจนถึงปี 2027 มีการคาดการณ์ว่า 44% ของทักษะพนักงานจะเริ่มหยุดชะงัก องค์กรจะไม่สามารถฝึกฝนหรือพัฒนาทักษะพนักงานได้ทันเทคโนโลยี
อดใจรอวันสำคัญมานาน ในที่สุดก็ถึงวันที่จะได้เริ่มงานกับที่ใหม่ ในช่วงแรกของการทำงานนั้น ทุกคนจะต้องผ่านช่วงทดลองงานหรือช่วง Probation ซึ่งระยะเวลาอาจจะแตกต่างกันไปตามแต่ละองค์กร
ยูวาล โนอาห์ ฮารารี่ เคยพูดไว้ว่า สามสิ่งที่จะท้าทายคนในอนาคตคือ นิวเคลียร์ การเปลี่ยนแปลงของภูมิอากาศ และการเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยี โดยเฉพาะ AI แต่เรื่องของเทคโนโลยีและ AI ดูเหมือนจะเป็นเรื่องที่น่ากลัวมากที่สุดเรื่องหนึ่ง สาเหตุเพราะ AI เป็นเรื่องเดียวที่มนุษย์
ใครอยากทำงานสบาย วันนี้มีอาชีพมาแนะนำ เป็นอาชีพที่ส่วนตัวดูแล้วว่าน่าจะ “สบายที่สุดในโลก” อาชีพนี้ไปเห็นมาที่เมืองเชนไน (Chennai) ประเทศอินเดีย … แม้ว่าเชนไน อาจจะเป็นชื่อเมืองที่ชื่อไม่คุ้นหูเหมือนเมืองเลห์-ลาดักฮ์, อักรา, เดลลี, มุมไบ
